トレーニング内容は、できる限り開発プロジェクト業務に近づけた形態で受講者中心の実践的なOJT（On the Job Training）ベース の技術実習を行います。
人財育成と技術者養成の考え方
実践型開発技術トレーニング
● トレーニングの目的と特徴
● 位置付け
● トレーニング体系
● 科目一覧
モデル指向開発技術トレーニング
● 位置付け
● 標準内容
技術リーダ養成コース
● 技術リーダに必要なスキル
● コース体系
本コースでは、３つのスキルカテゴリでコースを分類し、以下のトレーニング科目でコース体系を構成しています 。
● テクニカルスキルコース科目
開発業務の重要なフェーズとなる要件定義、要件分析、およびアーキテクチャ 設計について、実習中心のトレーニングを行います。
● ヒューマンスキルコース科目
技術リーダに必要なインタビュー、プレゼンテーション、ドキュメンテーション、およびコミュニケーションのスキルについて、実習中心のトレーニングを行います。
● コンセプチュアルスキルコース科目
技術リーダに必要となる思考力、論理力、問題解決力、およびリーダシップに ついて、実習中心のトレーニングを行います 。
